Emploi Psychomotricien Psychomotricienne - Autrey-lès-Gray 70100

Un post de psychomotricien/psychomotricienne à temps partiel (0,5 ou 0,75ETP possible) est à pourvoir au CMPP de Gray, au sein d'une équipe pluridisciplinaires de 15 personnes.

Les psychomotriciens/psychomotricienens au CMPP :
- Prennent en charge des enfants et des adolescents :
- Sous la responsabilité du médecin directeur, après échange en équipe.
- Après une évaluation faite par eux(elles)-mêmes confirmant la pertinence et l'opportunité de cette indication.
- Selon des modalités et une fréquence qui ont fait l'objet d'un échange en équipe : séances habituellement hebdomadaires, individuelles ou petits groupes.
- Réalisent des bilans visant à évaluer et comprendre les difficultés :
- En lien avec les parents ou responsables légaux qui amènent l'enfant en consultation.
- A partir des éléments apportés par l'enfant, l'adolescent, ses parents, éventuellement son école.
- Participent au travail pluridisciplinaire d'élaboration :
- Ils (elles) rendent compte des évaluation réalisées..
- Prennent part au travail collectif de réflexion et d'élaboration.
- Proposent la tenue de concertations lorsqu'is (elles) le jugent utile.
- Rendent compte, à l'occasion des réunions de synthèse ou de concertation, de l'avancée de son travail.

MISSIONS ASSOCIEES
- Ils (elles) fournissent les comptes rendus écrits relatifs à leurs interventions
- A l'intention du médecin directeur et à sa demande, notamment à l'occasion des renouvellement de prise en charge.
- Pour l'alimentation du dossier du patient.
- Ils (elles) s'impliquent dans le travail institutionnel : réunions institutionnelles, formations collectives, élaboration du projet d'établissement, évaluations interne ou externe, etc.

- Rattachement hiérarchique double et conjoint :
o Le Médecin directeur (seul responsable pour ce qui concerne le soin).
o Le Directeur administratif et pédagogique.
- Respect de la déontologie relative aux interventions médicosociales, du secret professionnel, du secret médical partagé et des dispositions de Règlement intérieur.

Compétences :
- Analyser et évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychomoteur
- Connaissance théorique du développement psycho-affectif de l'enfant et de l'adolescent et de ses pathologies..
- Intérêt et aptitude pour le travail pluridisciplinaire.
- Implication dans l'échange duel.
- Réserve professionnelle, juste distance.
Formation : DE de psychomotricité requis
- Travail annualisé sur 38 semaines
- Temps FIR alloué de 20%, possible en dehors des locaux
- retraite supplémentaire
- mutuelle
- oeuvres sociales

Responsabilités :
Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
Concevoir un projet thérapeutique
Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
Renseigner des documents médico-administratifs

Type de contrat : CDI
Lieu : 70 - GRAY - 70100
Rémunération : Annuel de 25000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 196YSBZ
Offres d'emploi Psychomotricien
Ville :  Autrey-lès-Gray 70100
Commune :  Autrey-lès-Gray
Zone métropolitaine :  Vesoul
Département :  Haute-Saône
Région :  Franche-Comté
Pays :  France
Rubrique :  Offres d'emploi Psychomotricien
Date de publication :  29-08-2025

Le métier - Psychomotricien

Le Psychomotricien, à Autrey-lès-Gray 70100 dans le département du Haute-Saône en région Franche-Comté, est un professionnel de santé spécialisé dans la rééducation psychomotrice. Sa formation rigoureuse lui permet de comprendre et de traiter les troubles corporels liés aux fonctions psychologiques. Ces troubles peuvent inclure des problèmes de coordination, de motricité, de perception de l'espace et même des difficultés affectives et sociales. Les Psychomotriciens travaillent généralement dans des hôpitaux, des centres de rééducation, ou encore en libéral. Leur approche est globale, prenant en compte tant le corps que l'esprit, et s'appuie sur des techniques spécifiques pour restaurer et améliorer les capacités psychomotrices des patients. Ils collaborent souvent avec d'autres professionnels de santé tels que les kinésithérapeutes, les ergothérapeutes et les médecins pour proposer une prise en charge adaptée.
[ Source : Annonce médicale ]

Nature du travail - Psychomotricien

Un psychomotricien évalue d'abord les besoins de son patient à travers des bilans spécifiques qui permettent de définir les objectifs thérapeutiques. Son travail consiste à élaborer un programme de rééducation adapté à chaque individu, utilisant des médiations corporelles, des jeux, des expressions corporelles ou des exercices de relaxation pour améliorer les compétences motrices et psychiques de ses patients. Par exemple, il peut aider un enfant atteint de troubles de l’attention à mieux se concentrer en travaillant sur la coordination entre son esprit et ses gestes. Les psychomotriciens interviennent auprès de diverses populations : enfants, adultes, personnes âgées, et même auprès de personnes souffrant de troubles du développement moteur, de maladies neurodégénératives ou de troubles du spectre autistique. Leur objectif principal est d'accompagner le patient vers une autonomie, une intégration et un épanouissement personnel et social.
[ Source : Annonce Emploi Médical ]

Rémunération et salaire - Psychomotricien

Le salaire d'un psychomotricien varie en fonction de son lieu de pratique, de son expérience, et de son statut (salarié ou libéral). En début de carrière, un psychomotricien salarié peut s'attendre à un salaire mensuel brut d'environ 1 800 à 2 200 euros. Avec l'expérience et des responsabilités supplémentaires, le salaire peut évoluer à des montants plus élevés, atteignant approximativement 3 000 euros bruts par mois ou plus. En libéral, les revenus peuvent être plus variables selon la clientèle visée et le nombre de consultations effectuées, mais cette pratique offre une certaine flexibilité. Les psychomotriciens doivent également tenir compte des charges inhérentes à l'exercice en indépendant. Le métier offre de réelles perspectives d’évolution avec des possibilités de spécialisation ou de progression vers des postes de coordination ou de formateur.
[ Source : Annonce médicale ]