Emploi Aide-Soignant mi-temps en CDI - Mozac 63200

La Résidence L'Ambène recherche un/une aide-soignant(e) en mi-temps en CDI.
Trame et horaires :
Semaine 1 :
- Vendredi : 7h-14h30
Semaine 2 :
- Lundi : 7h-14h30
- Mercredi : 7h-14h30
- Samedi : 7h-14h30
- Dimanche : 7h-14h30

Accueil, information et accompagnement des résidents et de leur entourage, dans la limite de leurs compétences
- Accueillir et installer le résident lors de son entrée
- Écouter et assurer une communication contribuant au bien-être du résident
- Participer à l'accompagnement du résident et de son entourage
- Répondre rapidement aux demandes des résidents (appels malades.)
- Accueillir au téléphone si besoin
- Veiller à la bonne application du règlement de fonctionnement de la résidence
- Participer à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résident

Projet de vie, soins d'hygiène et de bien-être et observation de l'état de santé
- Etablir le recueil de données du résident
- Mesurer le degré d'autonomie ou de dépendance du résident
- Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation en veillant à la prévention des chutes, en préservant son autonomie et en stimulant sa mobilité. Suivre la procédure en cas de chute (traçabilité)
- Dispenser des soins liés à l'hygiène corporelle et au bien-être du résident : toilette, bain, douche, capiluve, pédiluve, friction. Assurer la prévention des escarres. Effectuer les soins de bouche. Entretenir et installer les prothèses dentaires et auditives, et le matériel d'aide à l'autonomie...
- Dispenser des soins liés à l'élimination dans le respect de la dignité du résident. Assurer les changes et les toilettes périnéales. Observer et assurer la traçabilité des selles et des urines et signaler toute anomalie. Inciter à aller aux toilettes régulièrement ou proposer le bassin (programme mictionnel). Participer aux soins visant à éviter une situation de constipation.
- Mesurer les constantes (température, pouls.)
- Respecter les consignes de sécurité et signaler à l'infirmier(ère) tout comportement à risque des résidents ou toute modification de son état de santé.

Aide l'infirmier(ère) à la réalisation des soins et applique les actes par délégation de l'IDE
- Appliquer les gestes de première urgence en cas de besoin
- Préparer et installer le résident pour des pansements, des examens ou des prélèvements
- Distribuer les médicaments préparés par l'infirmier(ère) et sous son contrôle
- Poser des bas et collants de contention
- Réaliser les soins d'hygiène nécessaires en cas de décès

Recueil et transmission des observations par oral et par écrit, pour maintenir la continuité des soins
- Participer et favoriser le travail de l'équipe pluridisciplinaire
- Assurer la traçabilité des actes et observations effectués (cahier jour/nuit, fiche de surveillance, fiches de transmissions ciblées.) et participer à la transmission des informations écrites et orales
- Participer aux réunions pluridisciplinaires et à l'élaboration des projets de soins individualisés des résidents

Profil :
Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e ou du DEAES.
Niveau d'expérience min. requise : les débutants sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non !

CE QUE NOUS OFFRONS
Rémunération : à partir de 1887€ pour un profil junior + Segur 1 & 2 + reprise d'ancienneté
En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.
- Prime dite de 13ème mois
- Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel (2.73€)
- Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
- Subrogation
- Primes de cooptation
- Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entraide entre collègues.
- Avantages CSE en région et CSE Central

Responsabilités :
Bureautique et outils collaboratifs
Charte des droits du patient
Communication avec les patients et leur famille
Degré de douleur
Diplôme d'Etat d'aide-soignant
Hygiène hospitalière
Identification des signes et du degré de la douleur
Modalités de prise en charge de patients en fin de vie
Pathologies du vieillissement
Procédures de nettoyage et de désinfection
Procédures de retraitement des déchets
Techniques de manipulation du patient
Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic
Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
Accueillir, orienter et renseigner un patient
Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
Créer une relation de confiance avec les patients
Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé
Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles
Gérer les situations de stress chez les patients
Maintenir, favoriser le lien social de la personne
Organiser les activités thérapeutiques quotidiennes
Rendre compte de son activité
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Surveiller l'état de santé d'une personne
Utiliser le matériel médical adapté
Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients

Qualites professionnelles recherchées :
Avoir l'esprit d'équipe
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Faire preuve de réactivité

Type de contrat : CDI
Lieu : 63 - MOZAC - 63200
Rémunération : Mensuel de 1887.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 193SXTS
Offres d'emploi Assistante de vie aux familles
Ville :  Mozac 63200
Commune :  Riom
Zone métropolitaine :  Riom
Département :  Puy-de-Dôme
Région :  Auvergne
Pays :  France
Rubrique :  Offres d'emploi Assistante de vie aux familles
Date de publication :  29-08-2025

Le métier - Assistante de vie aux familles

L'Assistante de vie aux familles, à Mozac 63200 dans le département du Puy-de-Dôme en région Auvergne, joue un rôle crucial au sein des ménages. Sa mission principale est de veiller au bien-être des personnes en situation de dépendance, qu'il s'agisse de personnes âgées ou de personnes handicapées. Travaillant le plus souvent à domicile, elle se déplace chez ses clients pour leur apporter une aide quotidienne. Cela peut inclure la préparation des repas, l'aide à la toilette, ou encore l'accompagnement lors de sorties. L'assistante de vie contribue à améliorer la qualité de vie de ses clients, en favorisant leur maintien à domicile et en soulageant la charge des familles.
[ Source : Annonce médicale ]

Nature du travail - Assistante de vie aux familles

Les tâches d'une assistante de vie aux familles sont variées et dépendent des besoins spécifiques des personnes accompagnées. Une journée de travail typique peut inclure des tâches telles que l'aide à la mobilité, l'accompagnement aux rendez-vous médicaux, et le soutien dans les activités de la vie quotidienne comme le ménage et le repassage. L'assistante de vie assure aussi une présence rassurante et bienveillante, établissant une véritable relation de confiance avec chaque personne. Cette relation est primordiale, car elle permet de détecter les besoins immédiats et de répondre efficacement aux attentes de la personne aidée.
[ Source : Annonce Emploi Médical ]

Rémunération et salaire - Assistante de vie aux familles

Le salaire d'une assistante de vie aux familles varie en fonction de l'expérience, de la qualification, et de la région d'exercice. En France, le salaire mensuel brut d'une assistante de vie débutante est généralement autour du SMIC, mais il peut augmenter avec l'ancienneté et les compétences additionnelles. Certaines assistantes de vie choisissent de se spécialiser, par exemple, en obtenant un diplôme complémentaire d'aide-soignante, ce qui peut également améliorer leurs perspectives salariales. En plus du salaire de base, des primes peuvent être proposées en fonction des horaires de travail, comme les nuits ou les week-ends.
[ Source : Annonce médicale ]